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團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力

創(chuàng)業(yè)公司團(tuán)隊(duì)里至少要有這6種人!

分類: 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力 創(chuàng)業(yè)詞典 編輯 : 創(chuàng)業(yè)知識(shí) 發(fā)布 : 07-17

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創(chuàng)業(yè)成功沒有靈丹妙藥,但是你的團(tuán)隊(duì)往往決定著創(chuàng)業(yè)企業(yè)的成功或者失敗,企業(yè)家Bernd Schoner說(shuō)。

Bernd Schoner擁有麻省理工學(xué)院(MIT)的博士學(xué)位,并且是RFID技術(shù)創(chuàng)業(yè)企業(yè)Thingmagic的聯(lián)合創(chuàng)始人,2010年他把公司賣給了Trimble Navigation,收購(gòu)總價(jià)不詳。

Thingmagic擁有由五位聯(lián)合創(chuàng)始人組成的原始團(tuán)隊(duì)。

但截至該公司被收購(gòu)為止,Bernd Schoner說(shuō),只剩下了兩個(gè)人——這導(dǎo)致他更強(qiáng)烈地思考了團(tuán)隊(duì)動(dòng)力這個(gè)問題。

“在一個(gè)典型的高科技公司或創(chuàng)業(yè)企業(yè)中,人們要更合理地承擔(dān)一定的角色,我認(rèn)為,如果你格外注意這一點(diǎn),那么你成功的幾率就會(huì)上升。

” Bernd Schoner說(shuō)。

他為此寫了本書:《高科技企業(yè)家的生存指南》,即將出版。

雖然一些公司開始時(shí)只有一個(gè)或兩個(gè)員工,但Bernd Schoner說(shuō),有六種類型的人最關(guān)鍵,他認(rèn)為,有這六種關(guān)鍵的人,就可以組成一個(gè)偉大的團(tuán)隊(duì)。

這里是他夢(mèng)之隊(duì)陣容的組成:第1種:不受約束的技術(shù)天才“現(xiàn)在人們普遍認(rèn)為,高科技創(chuàng)業(yè)最好擁有具備技術(shù)知識(shí)的人才。

” Bernd Schoner說(shuō)。

“你也會(huì)希望有人能夠領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的技術(shù)進(jìn)程。

”第2種:絕對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者Bernd Schoner說(shuō),通常情況下,一個(gè)公司里,要有一個(gè)能發(fā)號(hào)施令的人是很重要的。

“對(duì)于較大的創(chuàng)始人團(tuán)隊(duì)來(lái)說(shuō),如果同時(shí)存在五種不同的意見,并且都同等重要,那么這種情況是非常棘手的。

民主是偉大的,但是在創(chuàng)業(yè)企業(yè)中卻不是。

”Bernd Schoner說(shuō)。

“領(lǐng)導(dǎo)者或者首席執(zhí)行官并不需要總是正確的,但你需要這么一個(gè)人,他要是一個(gè)能夠讓別人尊敬的領(lǐng)袖人物,這就是一件好事。

”第3種:行業(yè)資深人士Bernd Schoner說(shuō),在年輕的創(chuàng)業(yè)企業(yè)團(tuán)隊(duì)里往往缺少這種人,但他強(qiáng)調(diào),在團(tuán)隊(duì)里有一些經(jīng)驗(yàn)老到的人員是非常重要的。

“真正了解行業(yè)的某些人是極具價(jià)值的。

他們的作用不僅是竭力想創(chuàng)造酷的或者新的東西,他們真正具有經(jīng)驗(yàn),能夠明白一個(gè)特定的行業(yè)需要的是什么。

”他說(shuō)。

第4種:銷售人才“銷售人才是不僅僅懂得技術(shù),而且也懂得如何把它賣給客戶的人。

年輕的技術(shù)人員往往會(huì)忽略團(tuán)隊(duì)中銷售專家的價(jià)值。

但當(dāng)我們想讓人付錢時(shí),就和技術(shù)無(wú)關(guān)——而是與我們能夠提供給顧客的價(jià)值有關(guān)。

”第5種:super star公司里的super star 是什么?Bernd Schoner解釋說(shuō),他可以是科技天才,也可以是首席執(zhí)行官,但他必須是具有個(gè)人魅力,可以把人們團(tuán)結(jié)到公司周圍的人。

“這個(gè)人可以建立自己的營(yíng)銷戰(zhàn)略,他是那個(gè)你想把他送到專題討論會(huì)以及行業(yè)研討會(huì)上的人!” Bernd Schoner說(shuō)。

第6種:理財(cái)專家特別是當(dāng)你還沒有把產(chǎn)品推向市場(chǎng)時(shí),隨時(shí)掌握成本是很重要的。

“擁有金融人才是重要的。

你要有人具備足夠的處理數(shù)字的能力。

”然而,如果你的公司還沒有足夠大到能養(yǎng)超過(guò)5個(gè)員工時(shí), Bernd Schoner說(shuō),你可以把這個(gè)人從名單上去除,只要團(tuán)隊(duì)中有其他人有很強(qiáng)的資金管理意識(shí)就行了。

07-17

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